Unseren Traum verwirklichen wir nun mit unserem Arbeitsteam. Die Arbeit soll interessant sein, Spass machen und das Arbeitsumfeld kollegial und familiär sein. Gemeinsame Firmenausflüge und ein geselliges Beisammensein dürfen da nicht fehlen. Es gibt zu wenig junge Leute auf dem Arbeitsmarkt. In den kommenden Jahren wird die «Babyboomer-Generation» pensioniert, wodurch viele Arbeitsstellen nicht besetzt werden können, da wir in der Wirtschaft einen Fachkräftemangel haben.

Die Jugendlichen können sich nicht auf eine Firma festlegen. Sie wollen sich weiterentwickeln, auf Reisen gehen. Sie suchen Abwechslung im Alltag und bei der Arbeit. Social Media ist ein wichtiges Thema. Viele möchten über diese Kanäle ein eigenes Business aufbauen und träumen davon, sich als Influencer:in zu verwirklichen.

Eine grosse Belastung für alle Generationen ist die weltweit politische Situation, die Waffengewalt und die weltweiten Konflikte, neue Krankheitserreger, die gestiegenen Stromkosten und den zunehmenden Umweltproblemen. Besonders die jüngere Generation wird durch diese Geschehnisse geprägt sein.

Die Firma Indasol GmbH setzt auf nachhaltige Technologie. Diese ist das Fundament unserer gesellschaftlichen Entwicklung. Der verantwortungsvolle Umgang mit der Natur und den Ressourcen ist für uns eine Selbstverständlichkeit. So tragen wir zum Gemeinwohl der Gesellschaft und Umwelt bei.

Deshalb ist es wichtig, uns den jungen Menschen von heute anzupassen, denn auch wir können von Ihnen lernen und wollen Sie motivieren, dass wir mit unserer Firmenphilosophie ein wenig zur Veränderung in der heutigen «normalen» Arbeitswelt beitragen können.

Das Fundament der gesellschaftlichen Entwicklung ist die nachhaltige Technologie. INDASOL setzt darauf und geht auf allen Ebenen mit der Zeit.